Новый ТК: оплата труда (часть 3)
Продолжаем публиковать разъяснения кандидата юридических наук, одного из соавторов нового ТК Михаила ГАСАНОВА и эксперта «Нормы», юриста Ленары ХИКМАТОВОЙ по новому Трудовому кодексу в части оплаты труда.
Продолжаем публиковать разъяснения кандидата юридических наук, одного из соавторов нового ТК Михаила ГАСАНОВА и эксперта «Нормы», юриста Ленары ХИКМАТОВОЙ по новому Трудовому кодексу в части оплаты труда.
Постановлением ГНК определены 2 критерия высокого и 4 критерия среднего рисков.
С 30 апреля 2023 года продолжительность отпусков надо исчислять в календарных днях. До этой даты продолжительность отпуска рассчитывают в рабочих днях исходя из 6-дневной рабочей недели. Из-за этого возникает немало вопросов.
Она направлена на ускорение инвестиционных процессов и активного привлечения прямых иностранных инвестиций, создания высокооплачиваемых рабочих мест и обеспечения занятости населения.
Соответствующий правовой эксперимент будет запущен в регионах республики.
Даже самые опытные кадровики подчас испытывают затруднения с отражением тех или иных кадровых процедур на my.mehnat.uz. И тогда на помощь приходят специалисты Дирекции «ЕНСТ».
В Ташкенте состоялось тридцать шестое пленарное заседание Сената Олий Мажлиса Республики Узбекистан.
Автоматизированная система ГНК будет формировать данные о рабочих местах, созданных юрлицами – субъектами предпринимательства, индивидуальными предпринимателями, а также за счет самозанятых лиц и дехканских хозяйств.
Самаркандская область будет крупным транспортно-логистическиим хабом, соединенным авиа-, железнодорожным и автомобильным транспортом с регионами республики.
По новому ТК в некоторых случаях трудовой договор можно изменить. Корректировать условия договора можно как по обоюдному согласию, так и в одностороннем порядке, главное – правильно оформить изменения.
Со следующего года в дошкольных организациях и средних школах внедряются программы «Первый шаг к гимнастике» и «Гимнастика для детей».
31 декабря 2022 года – нерабочий день. Уменьшается ли в связи с этим продолжительность ежедневной работы 30 декабря 2022 года, разъяснила эксперт и руководитель кадровой службы «Нормы» Валерия ЛЯНДРЕС.
Количество самостоятельно действующих республиканских органов исполнительной власти будет сокращено с 61 до 28, в том числе количество министерств – с 25 до 21.
Также отменяется наделение ассоциаций и других хозобъединений государственно-властными полномочиями.
Среди обсуждаемых вопросов – приоритетные направления, указанные в послании Президента Ш.М. Мирзиёева Олий Мажлису и народу Узбекистана.
Президент подписал Указ «Об установлении дополнительных нерабочих дней в период празднования официальных дат и переносе выходных дней в 2023 году».
Возместят 70% расходов на транспортировку продукции из тканей и трикотажного полотна в государства Европы, Турцию, Египет и Марокко.
В случае выявления признаков искусственного дефицита уполномоченные органы вправе входить на территорию хозсубъектов и проводить инвентаризацию имеющихся запасов.
Уведомления о назначении сотрудницам пособия по беременности и родам в рамках государственного социального страхования направляются в персональный кабинет работодателя на my. mehnat. uz п. 19 прил. №1 к ПКМ №515 от 20.
Нередко на работу устраиваются несовершеннолетние. Например, они могут работать официантами, референтами, курьерами и т.п. Также новый ТК предписывает заключать трудовой договор с профессиональными спортсменами, среди которых тоже могут быть несовершеннолетние.
Установлен размер комиссионных, взимаемых нотариусами за выдачу документов из Единого госреестра субъектов предпринимательства.
Для этого запускается информационная система «Субсидирование производителей сельскохозяйственной продукции».
Продолжаем публиковать разъяснения кандидата юридических наук, руководителя экспертной группы по подготовке проекта нового ТК Михаила ГАСАНОВА и эксперта «Нормы» Ленары ХИКМАТОВОЙ по вопросам оплаты труда в новом ТК.
Президент выступил с посланием парламенту и народу Узбекистана. О самых важных аспектах выступления, касающихся экономической сферы, – в нашем обзоре.
Средства выделят для ремонта специализированных учреждений дошкольного и среднего образования, а также объектов социально-медицинских учреждений.
До конца 2024 года планируется увеличить количество станций зарядки до 2 500.
Госоргану будет предоставлен трехмесячный срок для эффективного использования пустующего объекта.
Так, отменяются утилизационный сбор за произведенные в республике электро- и гибридные автомобили, таможенная пошлина за ввозимые из-за рубежа их комплектующие части, сырье и материалы, оборудование и технологическую оснастку, в том числе запасные части для сервисного обслуживания.
В документ включена глава о результативности надзорных мероприятий и порядке их обжалования. Это позволит обществу оценивать работу надзорных органов.
По результатам оценки экспертов могут как поощрять, так и применять дисциплинарные взыскания.
Завершаем публикацию статей, посвященных этой сфере. Автор – Музаффар Аъзамов, председатель Ассоциации электронной коммерции Узбекистана, основатель www.mato.uz.
Соответствующие дополнения внесены в Закон «О гарантиях равных прав и возможностей для женщин и мужчин».
На обсуждение вынесен проект Информационного кодекса. Он представляет собой единый систематизированный акт, регулирующий правоотношения в информационной сфере.
Решение принято на заседании правления Центрального банка 15 декабря.
тесь сравнительной таблицей базы данных рекомендаций и консультаций для кадровиков Узбекистана kadrovik.uz.
Прекращая трудовой договор с работником по отдельным основаниям, работодатель обязан заранее предупредить его об этом. В некоторых случаях срок предупреждения можно заменить денежной компенсацией.
Внутренние оросительные и коллекторно-дренажные сети передаются кластерам на праве безвозмездного пользования для проведения обслуживания, ремонтно-восстановительных, реконструкции и модернизации.
Отныне данные стандарты могут применяться на территории республики.
В действующем ТК трудовые отношения со спортсменами, как с отдельно взятой категорией работников, не предусматривались. Новый же Трудовой кодекс включает в себя специальный раздел – «Особенности правового регулирования труда спортсменов».
Для ведения точного учета использования подземных вод их пользователи должны оснастить находящиеся в их ведении сооружения забора средствами учета воды.
Бугунги кунда кадрлар бўйича мутахассислар ходимларга 2022 йил декабрь ойида бошланувчи ва 2023 йил январь ойида тугайдиган таътилларни расмийлаштира туриб муаммога
В течение трех месяцев бензин марки АИ-80 не будет облагаться акцизным налогом.
Оформляя отпуска работникам, начинающимся в декабре 2022 года и оканчивающимся в январе 2023 года, либо отпусков в начале января, кадровики сегодня сталкиваются с проблемой.
Новый ТК максимально детализировал порядок оплаты труда работников. Тема – обширная и интересная, поэтому разделим ее на части.
Так, например, размер госпошлины за удостоверение договоров по отчуждению недвижимости снижен втрое.
Сотрудник работает в организации более 10 лет, в последние 4 года не использовал ежегодный основной отпуск. Хочет получить компенсацию за 4 года и работать дальше. Имеет ли он на это право?
Хорошая новость – International Alliance of Professional Business Elites (IAPBE), независимая ассоциация и международный орган по сертификации бизнес-образования, предлагает скидки для пользователей продукции «NORMA».
Также с 1 марта 2023 года уведомления о ДТП, оформляемых без участия сотрудников внутренних дел, можно будет направлять онлайн.
Это позволит Узбекистану нарастить объемы иностранных инвестиций, расширить транспортно-логистические коридоры, в том числе путем унификации тарифов на транзитные перевозки.
Продолжаем публикацию статей, посвященных этой сфере. Автор – Музаффар Аъзамов, председатель Ассоциации электронной коммерции Узбекистана, основатель www.mato.uz.